EFFORTS

弊社の取組み

毎朝、全社員で環境整備活動を行っています。

整理、整頓、清掃、しつけを心がけ、全営業所に社長が直接赴き、
環境整備点検を実施し、成果を確認しています。

環境整備活動

毎朝、全社員で環境活動を行っています。整理、整頓、清掃、しつけを心がけ、全営業所に社長が直接赴き、環境整備点検を実施し、成果を確認しています。

教育

お客様に満足していただけるよう、社員が共通の概念を持ち、行動できるように、日々勉強と努力を重ねています。

    • 三洋研修会(前期・後期)
    • 早朝勉強会
    • 物的環境整備
    • 情報環境整備
    • 外部研修報告会
    • ロールプレイング 等

アセスメント

クレームや事故は社員で共有しています。 二度と同じミスをしないように、再発防止策を朝礼で発表しています。 本社と営業所をインターネットTVで結び、定例会議にて、情報を共有しています。

展示室紹介

弊社ではお客様に商品に触れていただくための展示室を準備しております。 ぜひ商品を手にして目で見て感じていただきたいと思っております。

福利厚生の充実

◎確定拠出年金制度の導入
 当社の退職金制度は中小企業退職金共済に加え、福利厚生・制度充実を図るために確定拠出年金制度を導入しております。
 今後、公的年金等の受給金額も年々厳しさを増す中、老後の生活資金を有利に準備できるものと期待しております。

◎昼食補助制度
 2022年2月より福利厚生の一環として、昼食補助制度を開始しました。(本社および平田工場)
 希望者にはひとり2個のおにぎりを毎日お渡ししています。
 具材は日替わりで、従業員の日々の楽しみになっています。

◎社員への誕生日プレゼント
 日頃の感謝を込めて、社員の誕生日にお花のプレゼントを送っています。

その他

◎『サンクスカード』
 弊社では小さなことに感謝できる感性を養い、心を豊かにすることを念頭に「サンクスカード」を実施しています。
 「サンクスカード」を一番多くもらった人、一番多く送った人を年に一度表彰しております。